호텔 주방조직의 멘토 역량이 종사자의 조직적 성과에 미치는 영향*

저자 : 정우석[depiso],변광인[amd2007],김동진[mujjinjin]

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등록자정우석[depiso],변광인[amd2007],김동진[mujjinjin]

등록일2010-05-03

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알아두면 유용한 정보

번호	주제	발행일
1785	제 29권 1호 [통권:121호] 15번 논문 드론 음식배달 서비스 분야에서 기대편익의 척도 개발에..	2020년 1월
1784	제 29권 1호 [통권:121호] 14번 논문 선택실험법을 통한 농촌관광 선택속성에 관한 연구	2020년 1월
1783	제 29권 1호 [통권:121호] 13번 논문 A’WOT분석을 통한 대전 국립중앙과학관 활성화 방안 연..	2020년 1월
1782	제 29권 1호 [통권:121호] 12번 논문 관광동기가 브랜드자산 및 행동의도에 미치는 영향: 한..	2020년 1월
1781	제 29권 1호 [통권:121호] 11번 논문 특급호텔 및 레지던스호텔 사업 계획 재무타당성 연구	2020년 1월
1780	제 29권 1호 [통권:121호] 10번 논문 경력정체가 태도, 주관적규범, 지각된 행동통제를 통해 ..	2020년 1월
1779	제 29권 1호 [통권:121호] 9번 논문 계획행동이론을 통한 자원봉사관광객의 계획행동과 행..	2020년 1월
1778	제 29권 1호 [통권:121호] 8번 논문 개인적, 조직적 요인이 경력정체 및 이직의도에 미치는 ..	2020년 1월
1777	제 29권 1호 [통권:121호] 7번 논문 자원봉사관광의 참여동기, 제약요인, 만족도와 행동의도..	2020년 1월
1776	제 29권 1호 [통권:121호] 6번 논문 사용자 선호기반 개인화 음식메뉴 추천 기법 연구	2020년 1월

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