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일-가족 갈등(WFC)의 다차원 척도가 서비스 회복 행동, 직무만족, 그리고 이직의도에 미치는 영향 연구

호텔 접객 직원을 대상으로

저자 : 최현정[chj5829],김영태[anthoney]

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확장자는pdf10 최현정.pdf

등록자최현정[chj5829],김영태[anthoney]

등록일2009-07-17

조회수1,211

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